Comprendre soi-même et sa valeur, et vous pouvez faire plus pour votre entreprise. Pourquoi ? Pour que vous puissiez déterminer où vous pouvez le mieux répondre aux besoins de votre public et avez besoin du soutien des autres. Cela servira également à identifier de nouvelles opportunités pour aider davantage et développer ceux qui vous entourent conformément aux objectifs commerciaux et à l’alignement stratégique.
Du point de vue de l’entreprise, il est important de comprendre les objectifs de la société et votre rôle dans la réalisation de ces objectifs. Cela peut être particulièrement pertinent pour comprendre quels objectifs seront difficiles à atteindre, car souvent, votre soutien peut aider à accroître l’efficacité d’une équipe afin qu’elle atteigne ses objectifs.
Un apprentissage efficace
Ceci est particulièrement essentiel lorsque l’objectif est de générer des bénéfices. Les entreprises proposant des programmes de formation formalisés affichent une marge bénéficiaire supérieure à 24 %. De plus, on vous met au défi de développer une compréhension des concurrents de la société et de ce qu’ils font différemment. Est-ce que cela vous offre une opportunité d’améliorer les compétences de votre personnel ?
Voici comment vous pouvez aider votre entreprise :
L’avantage pour le client est que ces responsables de comptes peuvent établir des délais réalistes et mieux gérer les attentes de ce dernier concernant les dates de livraison, dans la mesure où ils participent activement au processus. Cela se traduit par un client plus satisfait qui se sent pleinement informé.
Déterminer les compétences de chacun
Au sein de l’entreprise, il est important de faire le point sur les compétences des personnes et sur celles qu’elles souhaitent développer. Il faut prendre le temps de comprendre en quoi elles correspondent aux besoins de l’entreprise.
Il est aussi indispensable de comprendre les faiblesses de votre équipe et les domaines dans lesquels vous utilisez des fournisseurs externes.